Confirmado por el Supremo: las empresas no pueden contar las faltas médicas o por conciliación a la hora de dar el plus contra absentismo

 El Tribunal Supremo permite regular el plus contra el absentismo siempre que no se tengan en cuentas faltas que podrían ser discriminatorias.

Fes click👉https://noticiastrabajo.huffingtonpost.es/empleo/derechos-trabajador/confirmado-supremo-las-empresas-no-pueden-contar-faltas-medicas-o-conciliacion-hora-dar-plus-contra-absentismo/

Vademècum de la secció sindical de la CGT: Comencem a organitzar-nos a la feina

 

El Vademècum de la Secció Sindical de la CGT és una eina fonamental per a totes les treballadores i treballadors que volen organitzar-se en el seu centre de treball. Aquest document, elaborat pel Secretariat Permanent de CGT Catalunya, explica com crear, gestionar i potenciar una secció sindical dins l’empresa, seguint el model anarcosindicalista de la CGT.

vademècum masculí, del llatí vade mecum “ves amb mi”.
Manual, tractat breu, que conté les nocions elementals d’un art o d’una ciència.

Fes click👉Vademècum de la secció sindical de la CGT

CONVOCATÒRIA DE TRES BORSES DE TREBALL DE PERFIL TÈCNIC

 

L’Institut Municipal de Parcs i Jardins de Barcelona publica les bases per a donar cobertura a tres borses de treball de perfil tècnic:

 

·       Borsa de tècnic/a mitjà/ana del verd (branca agrícola): per a treballar en l’àmbit de la jardineria i l’enginyeria agrícola. Ampliació de la borsa existent.

·       Borsa de tècnic/a superior del verd (branca geoinformació): per a la gestió, anàlisi i difusió de dades geogràfiques.

·       Borsa de tècnic/a superior del verd (branca biodiversitat): per a la gestió i l’impuls de la biodiversitat urbana.

 

 

Terminis:

 

El període d’inscripció està obert del 23 de gener al 12 de febrer de 2025.

 

 

Requisits:

 

Els requisits principals són:

 

·       Estar en possessió del títol de grau o equivalent (en les bases de cada convocatòria es defineixen les titulacions d’accés).

·       Dos anys d’experiència com a graduat en l’àmbit de treball de la convocatòria.

·       Nivell C1 de català.

 

Proves:

 

La present convocatòria consistirà en tests aptitudinals, una prova teoricopràctica sobre les funcions del lloc de treball i una prova de competències professionals, que inclou un test i una entrevista competencial.

 

Podeu ampliar la informació a barcelona.cat/treballa-als-parcs.